Actualités et conseils
Pour mieux comprendre l'univers de l'assurance et mieux anticiper les risques associés à votre activité professionnelle.
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Agriculteurs, et si vous vendiez vos produits en direct ?
Vente à la ferme, cueillette, AMAP … les circuits courts se développent et leur principe est simple : diminuer le nombre d’intermédiaires et les distances parcourues. Pour les producteurs, il s’agit d’une excellente façon d’accroître vos revenus et de fidéliser vos clients.
Artisan : les bonnes raisons de souscrire une assurance prévoyance
En tant qu'artisan, votre activité professionnelle vous expose quotidiennement à des risques d'accidents ou de maladies. Le régime obligatoire de la Sécurité sociale des indépendants (SSI) ne couvre que partiellement ces aléas. Une assurance prévoyance vous permet de maintenir votre niveau de vie et de protéger votre famille en cas d'arrêt de travail, d'invalidité ou de décès.
Recrutement des personnes en situation de handicap : quelle est la marche à suivre ?
Au même titre que n’importe quel recrutement, celui d’une personne handicapée est d’abord une question de compétences et répond aux mêmes impératifs. Toutefois, il se distingue aussi par certaines spécificités. Explications.
Le véhicule professionnel de A à Z
Utilitaire ou de tourisme, réservé au dirigeant ou mis à la disposition d’un salarié, rares sont les entrepreneurs susceptibles de se passer d’un véhicule professionnel. Mais faut-il l’acheter ou le louer ? Comment financer cet investissement ? Quelles sont les règles applicables sur le plan fiscal...
Comment se protéger contre la perte d’exploitation ?
Le sinistre (incendie, inondation, bris de machine, etc.) est un bouleversement dans la vie de l’entreprise ou du commerce. Il peut engendrer une baisse significative voire une absence totale de chiffre d’affaires pendant une période plus ou moins longue.
Pour autant, les charges fixes continuent de courir. Il est donc crucial de maintenir le contact avec votre clientèle, et si possible, revenir rapidement à une situation de production normale.
Les obligations de l’employeur pour la santé et la sécurité au travail
Comme le stipule l'article L4121-1 du Code du travail, l’entreprise doit prendre « les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs ». Dans cette optique, plusieurs obligations incombent à l’employeur pour préserver la santé et la sécurité de ses collaborateurs.
Épargne salariale : avez-vous pensé à l'abondement ?
La loi dite de « Partage de la valeur » est entrée en vigueur en décembre 2023. Depuis le 1 janvier 2025, elle impose aux PME rentables d’instaurer un mécanisme de partage de la valeur sous forme, par exemple, d’abondement. Un dispositif qui présente de nombreux avantages pour l’entreprise comme pour le salarié. Explications.
Les chiffres encourageants sur l’entrepreneuriat au féminin
L’entrepreneuriat au féminin tend chaque année à se développer et se renforcer en France. Bien que la parité dans l’entrepreneuriat français demeure un enjeu de taille, voici quelques chiffres encourageants.
Jours fériés : vos salariés peuvent-ils travailler ?
Le code du travail français prévoit onze jours fériés par an Vos salariés peuvent-ils tout de même travailler un jour férié ? À quelles conditions ? A quel salaire ? Toutes les explications.
Réussir l’achat et la reprise d’un fonds de commerce
En reprenant un fonds de commerce, vous achetez à la fois un droit au bail, une clientèle, du matériel, etc. Tous ces éléments doivent être évalués à leur juste valeur avec l’aide de professionnels de la comptabilité et du droit. La reprise engendre également un coût fiscal et impose un certain nombre de formalités administratives.
Encouragez les déplacements propres de vos salariés avec le forfait mobilités durables
Le forfait mobilités durables (FMD) offre une opportunité intéressante pour les entreprises soucieuses de la mobilité de leurs salariés. Il se déploie en faveur des modes de transports respectueux de l'environnement, tels que le vélo ou le covoiturage. En tant qu'employeur, vous pouvez ainsi contribuer activement à la transition écologique tout en soutenant le pouvoir d'achat de vos collaborateurs.
Fleuristes : choisir un local professionnel
Pas facile de trouver un bon local quand on est fleuriste : en plus de son emplacement, celui-ci doit être attractif et largement ouvert vers l’extérieur. Il doit aussi disposer d'une chambre climatique et, idéalement, être climatisé. Voici quelques conseils pour bien choisir votre local.